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大平信孝 すばる舎ブカハウゴカスナ オオヒラノブタカ 発行年月:2022年01月26日 予約締切日:2021年11月24日 ページ数:224p サイズ:単行本 ISBN:9784799110133 大平信孝(オオヒラノブタカ) 株式会社アンカリング・イノベーション代表取締役。エグゼクティブコーチ。目標実現の専門家。中央大学卒業。長野県出身。脳科学とアドラー心理学を組み合わせた、独自の目標実現法「行動イノベーション」を開発。その卓越したアプローチによって、これまで1万5000人以上の課題を解決してきた他、オリンピック出場選手、トップモデル、ベストセラー作家、経営者など各界で活躍する人々の目標実現・行動革新サポートを実施。その功績が話題となり、各種メディアからの依頼が続出。現在は法人向けにチームマネジメント・セルフマネジメントに関する研修、講演、エグゼクティブコーチングを提供。また、個人向けに「行動イノベーション年間プログラム」とオンラインサロンを主宰。「2030年までに次世代リーダーをサポートするプロコーチを1000人輩出し、日本を元気に!」を目標に掲げ、プロコーチ養成スクール「NEXT」を開講。10冊の著作の累計発行部数は25万部を超え、中国、台湾、韓国など海外でも広く翻訳されている(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) 第1章 なぜ御社のチームは強くならないのか?(部下を動かしてはいけない理由/うまくいかないチームがやっている3つのこと ほか)/第2章 「自分を知る」セルフマネジメント入門(リーダーが自分の課題を棚上げすると、不一致感が部下に伝わる/「自分を知る」4つの方法 ほか)/第3章 「セルフリーダーシップ」を発揮する方法(「セルフリーダーシップ」という考え方/「あり方」を整える ほか)/第4章 「相手を知る」コミュニケーションマネジメント(あなたは、部下のことをどれくらい知っていますか?/「部下を知る」ための信頼関係の3ステップ ほか)/第5章 リーダーシップを発揮する(「ドッジボール」から「キャッチボール」へ/「4つの承認スキル」を使いこなそう ほか) 「動かす」をやめると部下は変わるー1万5000人を指導した「行動させるプロ」が教えるリーダーシップを最大化するセルフマネジメントの技術。 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 人材管理 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理 ビジネス・経済・就職 ビジネスマナー
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著:大平信孝
出版社:すばる舎
発売日:2022年01月
キーワード:部下は動かすな。大平信孝 ビジネス書 ぶかわうごかすな ブカワウゴカスナ おおひら のぶたか オオヒラ ノブタカ

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