日本型キャリアデザインの方法／大久保幸夫

「５年後をイメージする」「言葉で表わしてみる」「節目に立ち止まる」…。日本人の理想的なキャリア形成モデルとして、「筏下り」型のキャリアを経て「山登り」型のキャリアへと転換する形を提案する。

■カテゴリ：中古本
■ジャンル：政治・経済・法律 社会問題
■出版社：日本経団連出版
■出版社シリーズ：
■本のサイズ：単行本
■発売日：2010/04/01
■カナ：ニホンガタキャリアデザインノホウホウ オオクボユキオ

「筏下り」を経て「山登り」に至る14章 大久保　幸夫 経団連出版ニホンガタキャリアデザインノホウホウ オオクボユキオ 発行年月：2012年07月01日 予約締切日：2012年06月30日 ページ数：156p サイズ：単行本 ISBN：9784818529090 大久保幸夫（オオクボユキオ） 1983年一橋大学経済学部卒業後、リクルート入社。人材総合サービス事業部企画部長などを経て1999年よりリクルートワークス研究所長（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 1　キャリアデザインとは（キャリアの節目に立ち止まる／仕事に対する自己概念をつくる／職業能力を育てるー基礎力と専門力／「筏下り」から「山登り」への転換）／2　「筏下り」の技法（ひとり立ちまでの6つの壁／人事異動をキャリア形成に利用する／成長実感を持ち続ける／経験から学ぶリーダーシップ／転職という道、独立という道）／3　「山登り」の技法（すべての人はプロフェッショナルを目指す／プロになる過程ー守・破・離／手がかり学習への転換／プロフェッショナリズムと職業倫理／山の向こう側にあるもの）／プラクティスー実践のためのキャリアマップの作成 本 人文・思想・社会 社会 労働